Agenda 2030: interrelación de la mediación de la información con la equidad de género

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.62758/re.v3i1.189

Palabras clave:

Género, Apropiación de la Información, Mediación de Información, Igualdad de Género

Resumen

Este estudio tiene como objetivo interrelacionar las discusiones sobre la mediación de información con el 5º objetivo de la Agenda 2030 centrado en la igualdad de género y visando el desarrollo social de la nación. Tales discusiones están en el ámbito de las Ciencias de la Información, basadas en el principio de múltiples posibilidades de abordaje enfocadas a las demandas de la sociedad. Se trata de una investigación cualitativa, descriptiva y documental, en la que se discute la información contenida en la Agenda 2030 difundida a partir del proceso de mediación de la información, visando la apropiación de la información. Como resultado, se destaca el constructo de la relación entre el objetivo 5 de la Agenda 2030 y la mediación de la información, enfatizando la acción de interferencia en el proceso de mediación de la información de manera flexible, apuntando a los contextos informacionales de las interacciones sociales que entran en relaciones globalizadas e involucran múltiples contextos, destacándose los sociales, históricos, culturales, políticos y económicos. Se concluye que aún existen complejidades del tema a la hora de promover acciones de deconstrucción sociocultural con vistas a la igualdad de género en la sociedad.

Biografía del autor/a

Marcela Arantes Ribeiro, Universidade Federal de Rondônia (UNIR)

Doutoranda em Ciência da Informação na Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho (UNESP/Marília) (UNESP/Marília). Mestre em Geografia (UNIR - 2010). Bacharel e licenciada em História (UNIR - (2006). Atualmente é Técnica em Assuntos Educacionais da Universidade Federal de Rondônia (Nível Superior). Experiência na gestão pedagógica do Ensino Superior com os Programas de fomento a graduação e com políticas públicas para o ingresso discente. Integrante do grupo de pesquisa: Informação: Mediação, Cultura, Leitura e Sociedade. Integrante do grupo de pesquisa: Informação, Conhecimento e Inteligência Organizacional.

Orcid: https://orcid.org/0000-0003-4135-9725

Beatriz de Oliveira Benedito, Universidade Estadual Paulista (Unesp)

Mestre em Ciência da Informação pela Universidade Estadual Paulista (Unesp, Marília). Tecnóloga em Gestão Empresarial (Processos Gerenciais) pela Faculdade de Tecnologia ?Dep. Júlio Marcondes de Moura?, Fatec Garça (2019). Participou como bolsista de Iniciação Científica e Tecnológica no programa de Monitoria de Iniciação em Desenvolvimento Tecnológico e Inovação, no segundo semestre de 2018 e primeiro semestre de 2019. Foi bolsista de pesquisa da Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES). É membro do grupo de pesquisa Informação, Conhecimento e Inteligência Organizacional (ICIO ? Unesp, Marília), certificado pelo Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico. Seus interesses de pesquisas consistem nas seguintes temáticas: diversidade sociocultural e relações de trabalho, mulheres e organizações, representação/participação feminina em cargos eletivos e barreiras de acesso à informação.

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Publicado

06-07-2023

Cómo citar

Ribeiro, M. A., & Benedito, B. de O. (2023). Agenda 2030: interrelación de la mediación de la información con la equidad de género. Revista EDICIC, 3(1). https://doi.org/10.62758/re.v3i1.189

Número

Vol. 3 Núm. 1 (2023)

Sección

Artículos de Investigación

Licencia

Derechos de autor 2023 Revista EDICIC

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